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資料來源:老人服務事業管理系
 

最新消息系所介紹培育目標

*培育目標

 

培育具備樂齡康健及關懷生命觀念、精緻服務及卓越創新素養,兼具國際視野及理論與實務具備之跨領域整合型之老人服務事業及相關產業管理專業人才。

 教育目標,分別敘述如下:

  • 老人健康促進專業人才:以協助高齡者「活躍老化」為宗旨,並培育老人身心健康促進活動規劃與設計人員、高齡者體適能活動指導人員為主要目標。
  • 老人服務事業管理人才:以老人健康促進、福利與照顧知能為基礎、整合事業經營管理技術,培育以高齡者為服務對象之事業體經營管理人才,現階段則聚焦於老人機構及社區照顧服務單位之行政事務支援與管理人員。
  • 老人福利服務專業人才:為因應國內高齡人口發展,及未來國內實施長期照顧服務法及長照保險法所需龐大照顧服務專業人力之需求,培育以機構式、社區式及居家式服務職場所需之長期照顧服務專業人員。
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